Wellness für Mitarbeiter

Mancher Arbeitgeber ist der Ansicht, ein ordentliches Gehalt reiche aus, um seine Mitarbeiter zu motivieren. Doch das stimmt nicht. Denn die Motivation von Mitarbeitern hängt mindestens genauso stark mit der Wertschätzung zusammen, die sie erfahren. Warum diese nicht mit Wellnessangeboten zum Ausdruck bringen? Diese haben nämlich einen doppelt positiven Effekt: Glückliche und entspannte Mitarbeiter arbeiten Read more about Wellness für Mitarbeiter[…]

QualiMatcher: CYQUEST entwickelt Out-of-the-Box Online-Assessment für die Auswahl von Azubis, Dualstudierenden, Trainees und Young-Professionals

Die Bedeutung webbasierter eignungsdiagnostischer Messinstrumente im Recruiting hat in Deutschland in den letzten Jahren stark zugenommen. Während zunächst in erster Linie große Unternehmen mit entsprechend hohem Bewerbungsaufkommen diese sogenannten „Online-Assessments“ in ihre Recruitingprozesse integriert haben, führen nun auch zunehmend kleine und mittelgroße Unternehmen entsprechende Tests im Rahmen ihrer Digitalisierungsbemühungen ein. Vor diesem Hintergrund hat der Read more about QualiMatcher: CYQUEST entwickelt Out-of-the-Box Online-Assessment für die Auswahl von Azubis, Dualstudierenden, Trainees und Young-Professionals[…]

8. Thementag Personalvermittlung

Die Kräfteverhältnisse des Arbeitsmarktes haben sich aufgrund des demographischen Wandels und stetig steigender Erwerbstätigkeit in den letzten Jahren von einem Arbeitgebermarkt zu einem Bewerbermarkt entwickelt. Entsprechend stark ist die momentane Bewegung in den Bereichen Personalmarketing, Recruiting und Employer Branding. Sowohl etablierte Unternehmen als auch Gründer und Start-Ups bieten eine Vielzahl neuer Lösungen und HR-Werkzeuge an, Read more about 8. Thementag Personalvermittlung[…]

Karriere machen mit Karrieren – als Karriereberater bei PERM4 |

Karriereberater ist kein klassischer Lehrberuf. Dabei bietet die Tätigkeit als Karriereberater finanziell lohnende und vielseitige berufliche Perspektiven. Bei PERM4 | Permanent Recruiting sind Karriereberater hoch qualifizierte und hoch spezialisierte Personalvermittler, die personalsuchende Unternehmen und wechselwillige Fach- und Führungskräften dabei unterstützen, gemeinsam erfolgreich zu werden. Eine vielseitige Aufgabe „Unsere Karriereberater sind Consultant und Projektmanager in einem. Read more about Karriere machen mit Karrieren – als Karriereberater bei PERM4 |[…]

Initiative „Facility Management – Die Möglichmacher“ auf der EXPO REAL – Digitalisierung, Mitarbeiterzufriedenheit und Recruiting im Fokus

Werterhaltende Immobilienbewirtschaftung durch Digitalisierung ist eines der Kernthemen, mit denen sich neun Unternehmen der Brancheninitiative „Die Möglichmacher – Facility Management“ auch in diesem Jahr auf der EXPO Real in München präsentieren. Mit ihrem Messe-Engagement stellen die Möglichmacher digitale Lösungen und Automatisierungstechniken vor, die Kunden einen Mehrwert Kunden bieten und die Dienstleistungsqualität noch weiter steigern. Im Read more about Initiative „Facility Management – Die Möglichmacher“ auf der EXPO REAL – Digitalisierung, Mitarbeiterzufriedenheit und Recruiting im Fokus[…]

Messe „Zukunft Personal Europe 2018“ in Köln gestartet

Als führende Messe rund um die Themen Personal und HR vernetzt die „Zukunft Personal Europe“ in Köln unter dem Leitmotto „work:olution – succeed in permanent beta“ auch in diesem Jahr Menschen und Märkte in den Bereichen HR-Management, Digitalisierung und Leadership. Rund 800 Aussteller und Kooperationspartner präsentieren hier vom 11. bis 13. September 2018 ihre Produkte Read more about Messe „Zukunft Personal Europe 2018“ in Köln gestartet[…]

Kandidaten inklusive: XING und Prescreen beschleunigen Recruiting mit integriertem Bewerbermanagementsystem

•    Näher am Kandidaten: Aus Prescreen direkt mit XING-Mitgliedern Kontakt aufnehmen •    Personalgewinnung optimieren durch Mitarbeiterempfehlungen und Talentpools •    Unterstützung für HRler: Prescreen sortiert Kandidaten nach Eignung für das Stellenprofil In Talkshows ist der Fachkräftemangel ein beliebtes Thema, für Personaler ist er bereits ein sehr reales Problem. Sie benötigen immer mehr Zeit, um ihre Vakanzen Read more about Kandidaten inklusive: XING und Prescreen beschleunigen Recruiting mit integriertem Bewerbermanagementsystem[…]

Im Einsatz für Tiere und Pflanzen

Vom 4. bis zum 6. September veranstaltete die Piepenbrock Unternehmensgruppe im Naturpark Stechlin-Ruppiner Land die Azubi-Projekttage. Im unternehmenseigenen Forst Rheinshagen standen bereits zum siebten Mal die Themen Nachhaltigkeit und Umweltschutz im Mittelpunkt. Zehn Auszubildende aus den Fachgebieten Gebäudereinigung und Sicherheit waren in Fahrgemeinschaften aus dem gesamten Bundesgebiet in den Forst gereist. Nach einer gemeinsamen Vorstellungsrunde Read more about Im Einsatz für Tiere und Pflanzen[…]

Der virtuelle Arbeitsmarkt vom zweiten Quartal 2018

Wirtschaftlicher Wachstum mit boomender IKT, Industrie und Technik Branche– Im zweiten Quartal 2018 wurden rund 4,37 Millionen Stellenanzeigen online veröffentlicht. Der stärkste Zuwachs an Stellenangeboten ist in Berlin zu erkennen (+1,7% Marktanteil). Die Branche mit der höchsten Nachfrage in Berlin ist die der IKT (20,09% Marktanteil), direkt gefolgt durch den Handel (19,86%), Unternehmensdienstleistung und dann erst Read more about Der virtuelle Arbeitsmarkt vom zweiten Quartal 2018[…]

Beschleunigte Arbeitswelt und „War for Talents“ setzen Personalmanager unter Druck

Unsere Welt verändert sich – in rasant kurzer Zeit ist Leben und Arbeiten digital geworden. Personalmanager spielen dabei eine große Rolle: Sie sind Moderator und Gestalter des digitalen Veränderungsprozesses im Unternehmen und müssen zunehmend auf die veränderten Bedingungen der beschleunigten Arbeitswelt reagieren. So identifizierte auch eine aktuelle Prognose des Bundesverbands der Personalmanager (BPM) enormes Entwicklungspotenzial Read more about Beschleunigte Arbeitswelt und „War for Talents“ setzen Personalmanager unter Druck[…]