Direktansprache auch im Digitalzeitalter alternativlos

Disruptive Innovationen und Künstliche Intelligenz sorgen für tiefgreifende Veränderungen in der Arbeitswelt. Zwar wird der Mensch auch künftig durch den Einsatz disruptiver und digitaler Technologien nicht überflüssig. Aber Prozesse und Aufgaben werden in Zukunft anders aussehen als heute. Es wird zu Umbrüchen in den Anforderungsprofilen von Fach- und Führungskräften kommen. Mit den Skills von heute Read more about Direktansprache auch im Digitalzeitalter alternativlos[…]

PERM4 | Permanent Recruiting gehört 2019 zum vierten Mal in Folge zu den Top-Personaldienstleistern Deutschlands

PERM4 | Permanent Recruiting wurde von Deutschlands Personalverantwortlichen und Kandidaten zum 4x Mal in Folge zum Top-Personaldienstleister gekürt. Das ist das Ergebnis der aktuellen Studie, die das Marktforschungsunternehmen Statista für das Nachrichtenmagazin Focus durchgeführt hat. Alex Gerritsen, Geschäftsführer der PERM4 | Permanent Recruiting GmbH, freut sich über die doppelte Auszeichnung in den Kategorien „Professional & Read more about PERM4 | Permanent Recruiting gehört 2019 zum vierten Mal in Folge zu den Top-Personaldienstleistern Deutschlands[…]

PROCAD auf der Karrieremesse der Hochschule Karlsruhe

Mit einem eigenen Messestand war PROCAD am 17. April 2019 auf der Karrieremesse KONTAKTA der Hochschule Karlsruhe vertreten. Über 100 Studierende informierten sich dort über konkrete Einstiegsmöglichkeiten bei PROCAD als etabliertem mittelständischem Softwarehersteller aus der Region. Sie können dort mit hoher Eigenverantwortung Digitalisierungskonzepte für den konkreten Arbeitsalltag der PROCAD-Kunden mitentwickeln. Dafür gibt es verschiedene Wege: Read more about PROCAD auf der Karrieremesse der Hochschule Karlsruhe[…]

Entscheidungsrelevante Daten für HR: Qualtrics zeigt auf der X4-Tour Neuheiten seiner Employee-Experience-Lösung

Qualtrics, der führende Anbieter von Experience-Management-Software, hat am 15. Mai 2019 auf der ersten „X4 Experience Management“ Konferenz in Deutschland seine Employee-Experience-Lösung Qualtrics EmployeeXM™ vorgestellt. Sie liefert Echtzeitdaten und intelligente Analysen zum Mitarbeiterengagement, die Unternehmen bei der Gewinnung, Motivierung und Bindung von Mitarbeitern unterstützen. Das Mitarbeiterfeedback wird kontinuierlich erhoben und mit modernsten Analyse-Technologien ausgewertet, und Read more about Entscheidungsrelevante Daten für HR: Qualtrics zeigt auf der X4-Tour Neuheiten seiner Employee-Experience-Lösung[…]

expertum dreifach als TOP Personaldienstleister 2019 ausgezeichnet

FOCUS und Statista präsentieren auch in diesem Jahr wieder die TOP Personaldienstleister in Deutschland. Die ausgezeichneten Unternehmen mit ihren verschiedenen Spezialisierungsbereichen wirken laut FOCUS-Spezial als Innovatoren und „Karriere-Macher" und sichern damit langfristig den Standort Deutschland. Wie bereits in den letzten Jahren gehört expertum zu den Gewinnern in den beiden Segmenten „Zeitarbeit“ und „Professional and Specialist Read more about expertum dreifach als TOP Personaldienstleister 2019 ausgezeichnet[…]

Für Event-Manager konzipiert: WWMs neue Website

Das Unternehmen WWM, das Event-Software und Event-Equipment als Kombinationslösung zur Live-Kommunikation auf Knopfdruck anbietet, hat seinen Internetauftritt runderneuert. Das Besondere? Die gesamte Online-Präsenz ist am Arbeitsalltag von Event-Managern ausgerichtet und liefert fachspezifische Inhalte, die sich an Prozesskette und Projektmanagement orientieren. Die Event-Management-Logik „Messestände planen, ausführen und analysieren – mit Know-how“ ist als Menüführung Leitfaden für Read more about Für Event-Manager konzipiert: WWMs neue Website[…]

BAP Job-Navigator 05/2019: »Weiterbildung und Entwicklung im Job«

Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel: Insbesondere die Digitalisierung stellt Fachkräfte vor immer höhere Anforderungen. Sie müssen sich in neue Themenbereiche einarbeiten und immer mehr über bestimmte Spezialisierungen verfügen.   Verständlich, dass Unternehmen sich in Zeiten von stark ausdifferenzierten Berufsprofilen qualifiziertes Personal wünschen. Offen bleibt dabei jedoch, inwieweit sich die Unternehmen auf diesen Berufswandel einstellen und Read more about BAP Job-Navigator 05/2019: »Weiterbildung und Entwicklung im Job«[…]

Diversity-Netzwerk Heilbronn-Franken heißt neue Unterzeichnende der „Charta der Vielfalt“ am 3. Juli 2019 willkommen

Die Kontaktstelle Frau und Beruf Heilbronn-Franken und das Welcome Center Heilbronn-Franken richten am 3. Juli 2019 von 15.00 bis 17.00 Uhr eine Veranstaltung zum Thema „Neue Wege im Recruiting“ auf der Bundesgartenschau Heilbronn aus. Neue Unterzeichnende der „Charta der Vielfalt“ können diese Veranstaltung nutzen und sich öffentlichkeitswirksam vor den Augen der Besucher der Bundesgartenschau zur Read more about Diversity-Netzwerk Heilbronn-Franken heißt neue Unterzeichnende der „Charta der Vielfalt“ am 3. Juli 2019 willkommen[…]

Die Zukunft in Personalsuche & Management

Die Effekte des demografischen Wandels machen Themen wie Employer-Branding, Rekrutierung und Mitarbeiterbindung immer wichtiger. Waren Firmen vor einigen Jahren noch in der komfortablen Lage, aus einem großen Pool von Bewerbern auswählen zu können, fällt es in der heutigen Zeit zunehmend schwerer, geeignete Nachwuchskräfte zu finden. Diese, von der Politik und Medien häufig als „War for Read more about Die Zukunft in Personalsuche & Management[…]

XING SE startet mit deutlichem Wachstum ins Jahr 2019

Umsatz steigt 18 Prozent gegenüber Vorjahr Mehr als eine halbe Million neue XING-Mitglieder im ersten Quartal, Marke von 16 Millionen Mitgliedern im Mai erreicht Übernahme von Honeypot erweitert Markenportfolio um einen echten New Work-Player Die XING SE ist im ersten Quartal dieses Jahres weiter deutlich gewachsen. In den ersten drei Monaten dieses Jahres registrierten sich Read more about XING SE startet mit deutlichem Wachstum ins Jahr 2019[…]