INTERAMT wechselt in den öffentlichen Sektor

Das führende Stellenportal des öffentlichen Dienstes INTERAMT wechselt zum 01. Januar 2020 den Betreiber und ist damit komplett in öffentlicher Hand. Vivento, Deutsche Telekom hat eine entsprechende Vereinbarung mit der DVZ Datenverarbeitungszentrum Mecklenburg-Vorpommern GmbH (DVZ M-V GmbH) über die Übernahme von INTERAMT getroffen. Damit entwickelt sich das Stellenportal für den öffentlichen Dienst zu einer Recruiting-Plattform Read more about INTERAMT wechselt in den öffentlichen Sektor[…]

„Wir müssen das Leben der Fahrer besser machen“

Woher kommen die Fachkräfte der Zukunft? Und was kann der Wirtschaftsbereich Logistik gegen den dramatischen Mangel an Berufskraftfahrern tun? Beim Forum Automobillogistik in München, das von der Bundesvereinigung Logistik (BVL) und dem Bundesverband der Automobilindustrie (VDA) ausgerichtet wurde, brachte Jörg Mosolf, Inhaber der gleichnamigen Firmengruppe, die Lage der Logistiker auf den Punkt: „Wir haben einen Read more about „Wir müssen das Leben der Fahrer besser machen“[…]

Mit Rückenwind zur Arbeit

Bertrandt legt großen Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter und bietet deshalb zahlreiche Möglichkeiten zur Förderung der Gesundheit an. Seit kurzem gibt es mit dem „JobRad-Leasing“ ein neues Angebot. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Konzerns können künftig hochwertige Fahrräder und E-Bikes leasen und diese neben Dienstfahrten auch in der Freizeit nutzen. Seit kurzem haben alle Read more about Mit Rückenwind zur Arbeit[…]

B. Braun erhält Auszeichnung als Star-Arbeitgeber

B. Braun konnte auf dem Future Talents Forum 2019 am vergangenen Donnerstag die Auszeichnung als Star-Arbeitgeber in Empfang nehmen. Gemeinsam mit anderen „Hidden Champions“ wie der Kindernothilfe e.V., SAP, Storck, Airbus, STRABAG und Dräger wurde der Medizintechnik- und Pharmahersteller für seine besonders gute Bewertung als Arbeitgeber ausgezeichnet. Die Ergebnisse basieren auf den Inhalten des „Future Read more about B. Braun erhält Auszeichnung als Star-Arbeitgeber[…]

Konstantes Sendungsvolumen in 2018

In 2018 erzielt Night Star Express mit 5,4 Millionen transportierten Sendungen ein Ergebnis über Vorjahresniveau. Der zweitgrößte Nachtexpress-Dienstleister in Europa erreicht damit trotz deutlich verschärfter Marktbedingungen mit fortlaufend steigenden Sach- und Personalkosten ein leichtes Sendungsplus. Unter Berücksichtigung dieser Rahmenbedingungen im abgelaufenden Geschäftsjahr zeigt sich Night Star Express-Geschäftsführer Matthias Hohmann mit dem Resultat nicht unzufrieden. „Dank Read more about Konstantes Sendungsvolumen in 2018[…]

Ausländische Mitarbeiter einstellen: Was die Regierung plant und was heute schon geht

Der Entwurf für ein Fachkräfteeinwanderungsgesetz vom 19. Dezember will gesuchten Arbeitskräften den deutschen Arbeitsmarkt schmackhaft machen. Unternehmen, die Menschen aus Drittstaaten oder Geflüchtete einstellen möchten, könnte das Gesetz mehr Planungssicherheit geben. Ecovis-Rechtsanwalt Stefan Haban in Regensburg erklärt Details und zeigt, wie Unternehmen schon heute vorgehen können, wenn sie einen Mitarbeiter aus einem Nicht-EU-Staat einstellen möchten. Read more about Ausländische Mitarbeiter einstellen: Was die Regierung plant und was heute schon geht[…]

Renault Trucks verlängert Engagement für UN World Food Programme

Bereits seit 2012 entsendet Renault Trucks Mitarbeiter nach Afrika. Die freiwilligen Helfer vermitteln dort ihre Fachkenntnis an die Teams des Welternährungsprogramms (World Food Programme – WFP) der vereinten Nationen. Insgesamt wurden dadurch 15 Workshops in zwölf unterschiedlichen Ländern durchgeführt und rund 200 Personen geschult. Aufgrund dieses positiven Ergebnisses verlängert Renault Trucks die Partnerschaft um weitere Read more about Renault Trucks verlängert Engagement für UN World Food Programme[…]

ec4u gehört zu den TOP Arbeitgebern im Mittelstand

ec4u expert Consulting ag (ec4u) wird von FOCUS-BUSINESS als einer der besten mittelständischen Arbeitgeber ausgezeichnet. Was macht den Mittelstand als Arbeitgeber so attraktiv? Dieser Frage geht FOCUS-BUSINESS in der Ausgabe “Arbeitgeber des Mittelstands” auf den Grund. In Kooperation mit dem Arbeitgeberbewertungsportal kununu.com kürt das Magazin die TOP Arbeitgeber 2019 im Mittelstand. Auch die ec4u freut Read more about ec4u gehört zu den TOP Arbeitgebern im Mittelstand[…]

Mit Steag & Partner AG: Von Papier und Bleistift zur Online-Prüfung

In der Schweizer HR-Prüfungslandschaft existieren drei Levels: die Diplomprüfung, die Berufsprüfung und die Zertifikatsprüfung. Letztere wird durch Human Resources Swiss Exams (HRSE) zweimal jährlich durchgeführt – bis 2013 als Papier-und-Bleistift-Examen, inzwischen als Online-Prüfung. Dafür hat HRSE auf Steag & Partner gesetzt. HRSE von Steag überzeugt Die Herausforderung bestand vorab darin, die Prüfungen in drei Landessprachen Read more about Mit Steag & Partner AG: Von Papier und Bleistift zur Online-Prüfung[…]

25.000 Anträge auf Gleichwertigkeitsfeststellung bei der IHK FOSA: IHK Saarland bei Fachkräftesicherung bundesweit sehr gut positioniert

Bei der IHK FOSA ist der 25.000ste Antrag auf Gleichwertigkeitsfeststellung eingegangen. Der Antragstellende will damit seine auf Mauritius erworbene Ausbildung im Fach Elektrotechnik anerkennen lassen. Das Anerkennungsverfahren habe er unter anderem angestoßen, weil seinem derzeitigen Arbeitgeber eine verlässliche Einschätzung des französischsprachigen Abschlusszeugnisses aus Mauritius einige Probleme bereitete. Mit dem Anerkennungsbescheid sei es dagegen möglich, seine Read more about 25.000 Anträge auf Gleichwertigkeitsfeststellung bei der IHK FOSA: IHK Saarland bei Fachkräftesicherung bundesweit sehr gut positioniert[…]